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Jeudi 21 août 2008

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LES INTERVIEWS Page précédente   |   Page suivante

•  Gérald PRUVOST, Responsable formation chez McCORMICK
« Une première expérience collective de VAE très encourageante »


•  Régine VIALLE, RH de MAGDA SAS ( Ex GYMA SURGELES)
« Gérer la formation dans une PMI nécessite un soutien technique »


•  DANIELLE PAGE, Responsable formation FRALIB
« La VAE aide à une meilleure employabilité des salariés »


•  Hugo FAIVRE, DRH REVILLON CHOCOLATIER
« QUALIFIER LES SALARIES PERMANENTS »


•  Gérald PRUVOST, Responsable Formation McCORMICK
« 100% de réussite pour notre projet qualifiant »


•  Thierry et Bernard JOURDAN, PDG de LA QUIBERONNAISE
« Un premier prix pour la Quiberonnaise »


•  Tiffany FOUCAULT, Responsable Emploi-Formation
« Trois opérations de professionnalisation chez Coca-Cola »


•  Frédéric TROCLET, DRH / MOY PARK
« La VAE, un levier de la gestion des ressources humaines »


•  Sandrine AIMERY, RRH du site de Landivisiau /JEAN CABY
« Qualification des équipes de production chez JEAN CABY du groupe AOSTE »


•  Clément KEITH, Responsable Ressources Humaines HERTA
« HERTA : Le 1000ème positionnement CQP avec ECIA »


•  Annabelle BOISRAME BOURGAUD, Responsable formation / Toque Angevine
« Qualification des équipes de production »


•  Nathalie PIZZO, Responsable Production/ MIDI CONSERVES
« Démarche compétence chez Midi Conserves »


•  Odile VOYE, Responsable RH La Mie Caline
« Formation pour les terminaux de cuisson »


•  Carine GAFFORY, Responsable R.H LU France Toulouse
« Professionnalisation des opérateurs de LU France »


•  Fabienne SABATTE, Responsable formation du groupe CEMOI
« FORMATION DE CHOCOLATIER POUR LES OPERATEURS »


•  Samuel DEWITTE, Directeur Relations Sociales CAMPBELL
« PROJET “RETR’AIDE” »


•  Claude LEREDDE, Directeur Technique de la société ONNO
« Professionnalisation chez ONNO »


•  Laurence KOPELMAN, Responsable du Programme "Evoluance"
« Chez DANONE, l'accent est mis sur les compétences et l'employabilité. »


•  Vincent ORMIERES, Responsable de Production de MARIEBEL
« Qualification des équipes de production chez MARIEBEL »


•  Marie Pierre BOURHIS, Directrice des Ressources humaines
« Gestion des compétences dans l'entreprise Moulin de la Marche »




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